为优化公司人才结构，推进人才队伍建设，现对集团及下属公司相关岗位开展校园招聘工作🤵🏽‍♂️，诚挚欢迎有志者踊跃报名。

一、招聘条件及具体岗位

（一）基本条件

1.2021、2022届毕业生，按期毕业并取得毕业证、学位证和报到证，海外留杏耀需取得国家教育部颁发的学历学位认证。

2.身体健康💏，具备相应岗位所需的身体素质🤒，遵纪守法，品行端正，无不良记录♗，热爱城市轨道交通行业。

3.技能类岗位要求无色盲🍝、色弱💁🏽‍♂️、听力障碍、无妨碍从事相应岗位工作的疾病（如癫痫、高血压♓️🎍、心脏病、眩晕症🤛🏿、突发性昏厥症及精神和心理障碍等）和生理缺陷👨🏼‍🏭；无口吃，普通话良好。

其中站务员要求形象气质佳👩🏻‍🦲，男性身高不低于170厘米，女性身高不低于160厘米；无妨碍从事相应工作的疾病和生理缺陷。

列控员要求身高不低于170厘米↙️，不高于188厘米，双眼裸视力须4.8以上或矫正视力不低于5.0💪🏿。

4.学习成绩良好，中共党员🍆🙅🏼‍♂️、杏耀干部或获校级及以上奖学金（先进）等情形的优先考虑。

（二）招聘岗位及资格条件

具体招聘岗位及资格条件详见《绍兴市轨道交通集团有限公司校园招聘需求表》（附件1）。

二💪🏻、招录程序

（一）报名方式

应聘者须完整填写《绍兴市轨道交通集团有限公司校园招聘报名表》（附件2）后，登陆公司招聘系统（网址：https://gdjt.hcmcloud.cn/recruit#/index）或扫描下方二维码进行报名：

（二）考试测评

根据岗位需要组织招聘考试。符合条件者将以电话或手机短信形式通知👨🏽‍🍳，不符合条件者不再通知。

（三）体检

公司统筹安排拟录用人员进行入职体检。所有岗位体检标准按公务员录用体检通用标准执行🕖。

（四）就业协议签订

体检通过人员确定为录用人员，并按市轨道集团相关规定签订就业协议。

三⛈、应聘须知

（一）“双一流”高校或原985/211高校毕业生可免笔试，直接进入面试环节🪹，直接进面试候选人比例超过1：5的，原则上直接组织以上候选人开展考试测评。

（二）原则上1人仅限投递1个岗位🙎🏽，同时投递多个岗位的视作无效投递🖇，请务必谨慎填报。如无信息更新👩🏿‍🚒，请勿重复投递。

（三）应聘人员须认真填写随时可联系的电话，并在招聘期间保持联系电话畅通。如因联系方式或信息错误无法联络到本人的，均视为本人自动放弃。

（四）应聘人员应对简历的真实性负责，提供的各种资料、信息（本人身份证💽、个人简历、成绩单、毕业生推荐表、英语四/六级证书、获奖证书等资料的原件及复印件）均需真实有效，如出现虚假简历或资料与简历不符等问题⛷，由应聘人员承担相应责任，公司有权根据情节严重程度取消其录用资格🗿，应聘材料恕不退还🥸。

（五）请应聘人员自觉按照疫情防控有关要求做好防疫工作。

应聘者可通过招聘系统查询招聘动态，也可电话咨询招聘相关事宜👩🏼‍✈️👨🏼‍🌾，谢绝来访🧍‍♂️。

咨询人：杨老师、钟老师  

咨询电话：0575-88588995、0575-88589868🚶‍♂️‍➡️🤹🏿，工作日上午9:00-11:30💈，下午15:00-17:00🕙🧑🏻‍⚕️。

附件1绍兴市轨道交通集团有限公司校园招聘需求表.docx

附件2绍兴市轨道交通集团有限公司校园招聘报名表.doc